Buchtipp: Die unterschätzte Ressource. DTalk Michael Hans Hahl

Was Unternehmen verlieren, wenn sie die Generation 50Plus ignorieren beschreibt Michael Hans Hahl.

Unser Umgang mit der Generation 50Plus in der Arbeitswelt ist zum Teil beschämend. Michael Hans Hahl möchte ihr wieder eine Stimme geben und räumt in seinem Buch mit weit verbreiteten Vorurteilen über ältere Arbeitnehmer auf. Anhand fundierter Daten zeigt er auf, warum die Generation 50 plus für Unternehmen unverzichtbar ist und welche wertvolle Ressource ihre Erfahrung darstellt. Zudem beleuchtet er notwendige Veränderungen in Unternehmensstrukturen und Bewerbungsprozessen, um die Stärken dieser Generation effektiv zu nutzen und Chancengleichheit für alle Generationen zu schaffen. So wird der Generationenkonflikt in eine erfolgreiche Zusammenarbeit umgewandelt und generationsübergreifendes Arbeiten gelebt.

Mit einem Beitrag von Uwe-Matthias Müller, Bundesverband Initiative 50Plus Europa.

Der DTalk im DNEWS24Podcast

Der Autor

Michael Hans Hahl, steht für generationsübergreifendes Arbeiten, Bewerbungsgprozesse sowie Markenbotschaft und Unternehmens- und Führungskultur. Er ist der führende Experte für Markt- und Kommunikationsstrategien in Deutschland. Als Sparringspartner für Führungskräfte und gefragter Vortragsredner unterstützt er in den Bereichen Besetzung, Aufbau, Verhandlung, Entwicklung, Entscheidung und Präsenz. XING bezeichnete ihn als einen der brillantesten Köpfe zu Diversity und hat ihn dreimal als „TOP-MIND“ ausgezeichnet. Er gründete die Beratung „Career next Ager®“ und war mit seiner Karriere-Expertise u.a. für verschiedene DAX-Unternehmen, FAZ, Welt/N24 und Monster Deutschland tätig.

Michael Hans Hahl ist Botschafter des Bundesverband Initiative 50Plus Europa und Kolumnist des Nachrichtenportals DNEWS24.

Bibliografie

Verlag: Haufe
Seiten: 202
ISBN: 978-3-648-19122-4
Preis: 39,00 Euro

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Kontakt: Redaktion@DNEWS24.EU

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